72 تريليون دولار من الثروات ستكون بأيدي النساء.. متى؟

تزداد أهمية مساهمة المرأة في سوق العمل عالمياً، حيث تتم دراسة بعض السياسات التي يمكن للحكومات أن تتبناها وحتى بعض الاستراتيجيات للشركات لرفع المساواة لديها من حيث التوظيف.

وبعد عقود من التقدم نحو جعل النساء متساويات مع الرجال في الاقتصاد والمجتمع، لا تزال الفجوة بينهما كبيرة وفقاً تقرير لـ McKinsey Global Institute الذي توقع أن إشراك النساء بشكل متساوٍ للرجال في سوق العمل عالميا يمكنه أن يضيف 28 تريليون دولار للناتج المحلي الإجمالي بحلول 2025.

اقتصاد مطالبات بفرض قيود تمنع هروب الأموال من لبنان

أما دراسة أخرى لشركة S&P Global فتتوقع انتعاش القيمة السوقية للأسواق العالمية بـ 5.87 تريليون دولار خلال 10 سنوات. وتبني الدراسة هذه التوقعات على إشراك المرأة في سوق العمل في الولايات المتحدة بشكل متساوٍ مع دول متقدمة أخرى، الأمر الذي سيضيف 0.2% إلى نمو الناتج المحلي الأميركي وهو بدوره سيرفع القيمة السوقية للأسواق الأميركية، بـ 1.87 تريليون دولار في 10 سنوات.

وتعتمد الدراسة على كون نمو الناتج المحلي الإجمالي الأميركي ينعكس إيجابا على نمو الاقتصاد العالمي، وبالتالي على نمو القيمة السوقية للأسواق العالمية، علما أن دراسة أخرى لمجموعة Boston Consulting تتوقع أن 72 تريليون دولار من الثروات الخاصة ستكون في أيدي نساء بحلول عام 2020، وبالتالي زيادة أهمية النساء كقوة في عالم الاستثمار.

كذلك أظهرت دراسة أخرى لمجموعة Boston Consulting أهمية المرأة في قطاع ريادة الأعمال على الرغم من أنها تواجه تحديات أكبر من الرجل في استقطاب التمويل لمشروع جديد، فبعد تقييم 350 شركة، تبلغ الإيرادات لشركة بقيادة امرأة 78 سنتا لكل دولار تم جمعه من المستثمرين فيما تبلغ إيرادات الشركة التي يقودها رجل 31 سنتا.

وتتفق هذه البيانات مع العديد من الدراسات الأخرى، فعلى سبيل المثال، أظهرت البيانات التي جمعتها First Round Capital أن الشركات المؤسسة من قبل النساء حققت أداءً أفضل بنسبة 63% مقارنة مع نظيرتها المؤسسة من قبل رجال.

ولقد أدركت الحكومات حول العالم أهمية معالجة موضوع المساواة في قطاع الأعمال بين الرجال والنساء، لكن تحقيق ذلك لا يزال بحاجة إلى كثير من العمل.